一、酒店小姐的收入有多少?有急用可以借支嗎?

以一個〝單純〞陪酒的酒店小姐,一天的收入約3000~7000(不含小費)
除非有〝額外〞的服務,一天可以領到8000~20000 ,但琳琳不建議去做〝額外〞的服務,違法的事還是不要去碰,出了事沒人可以保障妳的權益!

一般的經紀公司都是可以借支的,但一定要選擇借支免利息的經紀公司,才是正派經營的公司。
專業的經紀公司在上班前會先幫你包裝,彩妝、造型、服裝、高跟鞋、化妝包、美姿美儀都會幫你打點好才去上班。這樣才是專業的經紀公司!

 

二、酒店打工有這麼多到底該去哪一間酒店上班才好?

保險經紀,是評估客戶的〝需求〞,為客戶規劃最〝適合〞的商品
酒店經紀,是評估小姐的情況、可以配合的尺度、店家的生意量,為小姐規劃最〝適合〞的酒店。

酒店的類型有很多種
用心的經紀人會將各種酒店的上班方式,詳細的為小姐做介紹
以方便讓小姐選擇最〝適合〞自己的店家

對小姐來說,酒店不見得有所謂的好與壞,只有對那位小姐適合與不適合。
慎選自己所能接受的、又能夠賺到錢的才是最重要的。
假設一位外在條件普通小姐、到最高檔的酒店去上班會有競爭力嗎?
所以在這種行業最重要的,是跟一個好的經紀人!

 

三、酒店小姐選擇經紀人注意事項:
現在的酒店業到處都是酒店經紀人,那麼多經紀人,每個都說自己是最好的
那在選擇酒店經紀人的時候,必須注意哪些重點呢??

1、酒店經紀應以誠信為本:只要是關於小姐薪資一定帳目〝清楚〞,不可以讓小姐領不到或藉故亂扣錢等等…。

2、酒店經紀應以專業為基礎:酒店經紀必須有〝非常多〞配合的店家,才能讓小姐選擇〝適合〞自已的店家。

舉例來說:如果某店家小姐素質屬於〝中等〞的話,那只要將中上等級的小姐放在這間店,一定可以讓小姐賺到很多錢。

只要班上的好,店家也會對小姐比較寵愛。酒店經紀必須瞭解酒店內所有大、小事務及店家運作的模式,才能用最妥善的方式,為小姐處理各式各樣的問題,讓小姐沒有後顧之憂,專心上班賺錢。

3、酒店經紀應積極爭取酒店小姐的福利、保障酒店小姐上班的安全,必須在小姐到酒店上班後,給予細心的照料,而不是讓小姐到酒店上檔後而置之不理,發小姐薪水的時候才出現。

4、酒店經紀必須有過人的耐心,小姐上班有任何問題要耐心教導。

5、酒店經紀公司必須有健全的制度、多年的經驗,才能給予最妥善的照顧、最安全的保障及最佳的學習環境。

以上是優質酒店經紀需要具備的基本條件。

 

四、酒店打工不想做可以抽身嗎?抽身有那麼容易嗎?

當然可以抽身,如果被強迫上班的話請趕快去報警吧!

但不管從事什麼樣的行業,都有規定離職前事先要告知。

酒店行業也是一樣,要在離職的前一週事先告知即可。

 

五、剛踏入酒店小姐這個職業,新人有什麼規定嗎?

新人沒有特別的規定。

新人跟老鳥上檯上班的方式都一模一樣,只要好好學習的話,大概一週就可以進入狀況、很快就可以適應!

在此呼籲剛入行的酒店小姐們:剛開始上班的第一週最好是上part time(兼差兼職)!

六、到酒店上班可以完全不接S嗎?

答案是可以的,如果你被強迫的話請趕快去報警~

酒店這個行業不管是什麼事情都要講的清清楚楚,事關自己的權益,對方不說明,妳也要提出疑慮!

當然上班的方式也都是事先協議好的,一般會接受s的小姐都是因為缺錢,並沒有人去強迫他們。

現在都是用洗腦或是利誘的方式,讓酒店小姐自己願意接受s。

只要堅持自己的基本原則與理念,別被外來的因素所動搖。

當然 、 如果是自己缺錢想要接s的話。

也不會有人擋你的財路,琳琳還是要再囉唆幾句,不要去做違法的事,一個月多幾萬卻把自己的生活品質與格調弄LOW了,對妳的人生而言,並沒有加分!!

 

七、我生過小孩可以做酒店小姐或兼職嗎???

其實有許多酒店美眉有些都已經生過好幾個小孩。

很多是單親媽媽經濟壓力比較大。

現在養小孩開銷又大的嚇死人,沒有比較高的收入來支撐的話,根本就沒有辦法過生活,更別說是要讓小孩接受良好的教育。

其實年紀不算是最大的問題,有些小姐其實都已經三十歲左右了,但是經過打扮看起來卻可以像二十出頭的小姐。

稍微有點年紀的酒店小姐只要用心賺錢,收入並不會比年輕小妹妹還要少,因為客人也有中、老年的,多培養自己的特色及優點 才是最重要的。

 

 

我們艾琳酒店經紀公司是值得您去信賴的團隊

最主要的目的是能讓小姐們有優質和舒適的上班環境

以下是艾琳酒店經紀公司的網站

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